下半年,江寧區(qū)將開展就業(yè)援助“暖心活動”,集中為就業(yè)困難人員送崗位、送服務、送政策、送溫暖。

8月26日上午，岳塘區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會結合“心連心走基層、面對面解難題”活動，開展巡回仲裁庭進園區(qū)、進企業(yè)活動。

近日，由岳塘區(qū)人社局主辦，湘潭技師學院和智匯點石職業(yè)技能培訓學校承辦的2022年岳塘區(qū)首期電工技能培訓班如期開班。

今年以來，岳塘區(qū)人社局把落實創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)示范典型評選作為保民生、穩(wěn)就業(yè)、促創(chuàng)業(yè)的有效抓手，通過廣泛宣傳、規(guī)范流程、實地走訪等方式，多舉措做好評選工作。

近日，岳塘區(qū)人社局牽頭組織湘潭農商銀行及荷塘街道辦事處相關負責人一行，到位于正江村的湘潭首程農業(yè)發(fā)展有限公司進行走訪并現(xiàn)場辦公。

為全面做好2022年小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款工作，鼓勵企業(yè)高質量發(fā)展帶動就業(yè)。近日，岳塘區(qū)人社局聯(lián)合湘潭農商銀行對轄區(qū)內湘潭眾冠五金有限公司和湘潭瑞康綜合醫(yī)院有限公司兩家企業(yè)進行實地走訪。

近期，岳塘區(qū)人社局、住建局、水利局組成聯(lián)合督查組，對區(qū)內使用農民工較多的勞動密集型企業(yè)、岳塘經開區(qū)、各鎮(zhèn)街等單位保障農民工工資支付工作進行實地督查。

7月21日，岳塘區(qū)2022年第一期保健按摩師培訓班順利結業(yè)。本次培訓共有42名失業(yè)人員報名參加，邀請了2名經驗豐富的講師進行授課，采用“理論+實操”的方式，通過77個課時的“精準滴灌”，讓大家收獲滿滿。

為打通服務群眾“最后一公里”，切實提高為人民服務的能力和水平，岳塘區(qū)人社局聯(lián)合醫(yī)保局、民政局組織各條業(yè)務線骨干認真梳理當前政策，歷經半個多月的討論、修改、審核，編制了《岳塘區(qū)社會保障基層工作人員工作手冊》，于7月18日-19日在岳塘區(qū)社會保障基層工作人員政策業(yè)務培訓班開班前，發(fā)放到各鎮(zhèn)街社會保障工作分管負責人、全體社保員、今年新入職的村級協(xié)理員以及區(qū)人社局業(yè)務經辦人員等參訓人員180余人手中。

為全面提升全區(qū)人社工作隊伍業(yè)務能力和綜合素質，打造一支業(yè)務精湛，本領過硬的社會保障工作隊伍，全力打通服務群眾“最后一公里”，岳塘區(qū)人社局在全省人社系統(tǒng)深入開展的“五型雙一流”機關建設中，把學習型機關建設擺在突出位置，于7月18日-19日在岳塘區(qū)行政中心主辦“2022年岳塘區(qū)社會保障基層工作人員政策業(yè)務暨人社系統(tǒng)新時代基層干部主題培訓班”，各鎮(zhèn)街社會保障工作分管負責人、全體社保員、今年新入職的村級協(xié)理員以及區(qū)人社局業(yè)務經辦人員共約150人參加了培訓。